大型国企招260人!云投集团2022年招聘公告,大专即可,附岗位表!
2年前 (2022-07-22)
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招聘高校毕业生公告
云南省投资控股集团有限公司(以下简称:云投集团)是于1997年9月5日注册成立的大型国有独资企业,前身为云南省开发投资有限公司,现注册资本241.7亿元,定位为省委、省政府的投融资平台、战略资源整合平台和产业协同发展平台。云投集团坚决贯彻落实省委、省政府和省国资委各项决策部署,积极发挥省政府战略工具作用,以“151”发展战略为引领,系统构建“战略投资体系、产业投资体系、财务投资体系”联动互促的国企改革新模式。成立25年来,云投集团在云南省重点项目建设中累计完成投资超过2502亿元,累计融资突破5318亿元,带动社会投资7208亿元,发展成为云南省资产规模最大的综合类投资控股企业,位列2021年“中国企业500强”第130位,同时位列《财富》世界500强第471位,是云南省诞生的首个世界500强企业。云投集团为中国投资协会国投委副会长单位、云南省投资协会会长单位、云南股权投资基金协会会长单位,获得国内“AAA”信用评级和全国第40家、云南省首家TDFI资格企业。目前,云投集团持股云南能投集团、云南金控集团、云南股权运营公司、戎合控股公司,控股贵研铂业(股票代码:600459),是富滇银行第一大股东、红塔证券(股票代码:601236)第二大股东。面向未来,云投集团将始终秉承“忠诚、使命、一流”的核心价值观和“笃行如初,行稳致远”的文化理念,以跻身世界500强为新起点,全面推进“151”发展战略,不断深化“12335”战略共识,全面开启高质量发展新征程,主动服务和融入全国、全省发展大局,对标世界一流企业,抢抓发展机遇,纵深推进改革,系统构建“产业培育+战略投资+资本运营”联动互促的云投发展新模式,不断提升核心竞争力和盈利能力,努力成为全球知名、国内领先的综合性国有资本投资运营公司。为云南省高质量跨越式发展贡献云投力量。国家招生计划范围内普通高校2022届应届毕业生,或国家教育主管部门承认的港澳台地区院校、国外院校毕业生。国内毕业生应于2022年7月31日前取得相应学历、学位证书;归国留学生应于2022年7月31日前取得相应学历、学位证书并获得国家教育部出具的学历学位认证证书。大专或大学本科毕业生原则不超过25周岁,硕士研究生毕业生原则不超过30周岁。1.具有中华人民共和国国籍,政治立场坚定,拥护中国共产党领导和社会主义制度;2.诚实守信,遵纪守法,品行端正,具有良好的政治素质和职业道德;3.责任心强,积极向上,具有较强的学习能力、扎实的专业知识和较强的综合素质;4.学习成绩优良,符合招聘岗位所需专业或任职资格要求等;5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。有下列情形之一者,不得报名应聘:受过刑事处罚;党纪或政务处分;被开除党籍或公职人员;被依法列为失信联合惩戒对象;在国家法定考试或各级公务员、事业单位招考中,被认定有舞弊行为等严重违反招考纪律的人员;已与其他用人单位建立劳动合同关系人员;其他被认定为不得报名的情形。应聘人员不得报名聘用后构成回避关系的招聘岗位。根据云投集团2022年招聘计划,本次招聘高校毕业生用人单位为云投集团所属14家控股公司,共77个岗位,需求人数260人。具体如下(详见附件《云南省投资控股集团有限公司2022年招聘高校毕业生岗位需求表》):(一)云南省铁路投资有限公司招聘岗位2个,需求3人;(二)云南云投资本运营有限公司招聘岗位1个,需求1人;(三)云南云投股权投资基金管理有限公司招聘岗位1个,需求1人;(四)云南省资产管理有限公司招聘岗位2个,需求4人;(五)云南云投融资租赁有限公司招聘岗位1个,需求2人;(六)云投商业保理(深圳)有限公司招聘岗位1个,需求1人;(七)云南省数字经济产业投资集团有限公司招聘岗位3个,需求3人;(八)中视云投文化旅游产业投资有限公司招聘岗位1个,需求3人;(九)云南省旅游投资有限公司招聘岗位16个,需求59人;(十)云南云景林纸股份有限公司招聘岗位31个,需求141人;(十一)云南云投中裕能源有限公司招聘岗位12个,需求35人;(十二)云南云投盈科物业管理股份有限公司招聘岗位1个,需求2人;(十三)云南西南咨询有限公司招聘岗位2个,需求2人;(十四)云南云投酒店发展有限公司招聘岗位3个,需求3人。本次招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、背景调查和体检、公示、签约等程序进行。报名方式:本次招聘委托第三方机构开展,请应聘人员登录以下网址,线上报名。网址:(https://www.51job.com/kunming/)前程无忧网昆明频道。报名咨询电话:0871-68010700转685。应聘人员限报1个岗位,重复投递多个岗位的,一律做无效报名处理。除以上方式以外,本次招聘不接受其他报名方式,不按要求报名的不予受理。根据应聘人员报名信息和提供材料,用人单位按照招聘岗位的任职要求进行资格审查,择优进入下一环节名单。在昆企业统一组织笔试,本次招聘采取线上笔试方式。非在昆企业,结合实际,单独组织笔试。原则上招聘岗位的笔试开考比例不得低于1 : 3,即每个岗位的招聘人数与符合任职要求应聘人数之比达1 : 3及以上方可开考。对达不到开考比例的岗位,取消该岗位招聘。用人单位根据笔试成绩排名先后按不低于1 : 3的比例确定进入面试人选。面试时间和地点另行通知,未在规定的时间内参加面试视为主动放弃。用人单位按照笔试成绩和面试成绩分别占40%和60%的权重计算考试总成绩后,按1 : 3进行择优选择(入围),总成绩四舍五入保留到小数点后二位。如果出现两名及以上报考者总成绩相同时,按面试成绩从高分到低分的顺序确定背景调查人选,若面试分数还相同,则按笔试成绩从高分到低分的顺序确定背景调查人选。背景调查通过人选安排体检,用人单位通知应聘人员进行体检,体检项目与标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,放弃体检或体检不合格的不予录用,可根据总成绩排名由高到底的顺序依次递补背景调查人选和体检。用人单位结合背景调查及体检情况,根据应聘人员总成绩排名从高到底的顺序,按1 : 1确定录用人选,并在云投集团官网进行公示,公示时间不少于5天。若公示后,候选人放弃,可在入围人选内,顺位补录。公示结束后,用人单位通知录用人选报到,办理相关录用手续。录用人员薪酬福利按所在单位标准及其有关规定执行。(一)本次招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班或发行的出版物等,均与云投集团无关。请广大应聘人员提高警惕,切勿上当受骗。(二)用人单位将通过短信、邮件或电话通知各环节安排,请应聘人员保持通讯工具畅通并关注短信、邮件和电话提示。在招聘过程中,如因个人信息不正确或通讯工具不畅导致无法取得有效联系的,视为应聘人员自主放弃本次应聘。(三)在整个招聘组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,落实防疫措施,请应聘人员理解、支持、配合。根据疫情变化情况和相关要求,可能调整或取消招聘环节。(四)用人单位有权根据应聘人员报名情况、意愿和岗位需求变化等,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。(五)应聘人员对自己网络报名填写的信息、提供的资料等的真实性、完整性负责。如报名填写信息、提供材料与应聘人员所持证明材料不一致的,由此带来的背景调查不合格或其他后果,由应聘人员自行承担。附件:云南省投资控股集团有限公司2022年招聘高校毕业生岗位需求表岗位表为图片格式,点击图片放大查看
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